Wat Serviërs moeten doen om te overleven

By Djordje Teofilovic

"Wat Serviërs moeten doen om te overleven" is het boek dat is geschreven door Djordje Teofilovic. Het schetst strategieën die Servië en de Serviërs moeten volgen om te overleven en te gedijen.

 

Het boek biedt een unieke benadering van het overheidsbeleid en gaat in op de gevolgen van dit beleid voor de samenleving en cruciale ministeries in de Servische regering. Het centrale concept van het boek is de regelgeving die de openbare dienst beperkt tot 8 jaar in het leven voor de meeste beroepen. Het concept dat in het geval van Servië wordt toegepast, kan gemakkelijk in elk land ter wereld worden toegepast, waardoor dit boek werkelijk uniek is.

 

Ten slotte schetst het boek oplossingen om corruptie uit te roeien, biedt het een model voor bijna gratis postsecundair onderwijs en biedt het een oplossing voor een onpartijdig rechtssysteem.

• Language: Nederlands
• Publisher: Eleon Publishing
• Release date: Aug 17, 2021
• ISBN: 9781990546006

Book preview

Wat Serviërs moeten doen om te overleven

Toronto, 2021.

Copyright © 2021 door Eleon Publishing

Alle rechten voorbehouden. Geen enkel deel van dit boek mag worden gereproduceerd, opgeslagen in een database of ander zoeksysteem, gedistribueerd of verzonden in welke vorm dan ook of op een manier die nu bestaat of later ontdekt, inclusief fotokopiëren, opnemen of andere elektronische of mechanische methoden, zonder de voorafgaande schriftelijke toestemming van de uitgever.

Vertaling en autorisatie onder de licentie van Jovan D. Savic

ISBN:   978-1-990546-00-6          

Omslagfoto:  PHOTOCREO Michal Bednarek

Vertaling:     Djordje Teofilovic

Bewerken:  Aylene van den Eijnden

Gedistribueerd in de VS en Canada door: Eleon Publishing

Over de Auteur

De auteur van dit boek is een gewone Serviër die moe is van het horen van opmerkingen, analyses en suggesties over wat het beste is voor Servië.

Na talloze politieke debatten te hebben bekeken en onuitputtelijke analytische teksten te hebben gelezen, realiseerde ik me eindelijk dat iedereen zich bewust was van de bestaande problemen, maar geen enkele had een onmiddellijke oplossing. Degenen die oplossingen aanboden handelden alsof ze aan de macht waren, hoewel ze nooit de controle hebben gehad om beslissingen te nemen. Noch zullen ze ooit aan de macht zijn, noch enige kans hebben om in een positie te komen om ergens over te beslissen. Ze boden allemaal oplossingen vanuit het oogpunt van: Als ik nu aan de macht was, zou ik reguleren ..., opzetten ..., vervangen ..., enz. In tegenstelling tot de meeste van hen, bied ik een idee, concept en stappen om achteraf macht te verwerven en het land te besturen. Dit systeem is niet gebaseerd op een leider, maar op een benadering waarbij de waardigen vooruitgaan en werken in het belang van de mensen, terwijl de onbekwamen eenvoudigweg worden geëlimineerd.

Elke macht corrumpeert en deze oplossing zal voorkomen dat iemand die enige macht heeft, te comfortabel en beschadigd raakt. De oplossing verwerpt elke mogelijkheid om levenslange autoriteit en privileges te verwerven, en zal de regering veranderen in een echte tijdelijke dienst in het beste belang van de mensen en de staat.

Introductie

Het is een feit dat wij Serviërs, door de mix van onze eigen domheid, historische en politieke omstandigheden, onszelf in een positie hebben gebracht om onze biologische overleving op het spel te zetten. In de afgelopen vijftien jaar heb ik duizenden artikelen en suggesties gelezen om de situatie in ons voordeel te veranderen. Helaas heb ik geen enkel voorstel gelezen over het aanbrengen van belangrijke wijzigingen. Het ontbreekt ons aan mechanismen die een dergelijke Servische opwekking zou voortzetten, ongeacht wie er aan de macht is, wie op de balie staat als ambtenaar, die op straat staat als politieagent, die voor de rechtbank staat als rechter en wie in de regering zit als minister van financiën, of minister van landbouw, of president.

Elk voorstel dat ik heb waargenomen, was gebaseerd op de beste bedoelingen van een bepaald individu, maar zonder enig noodplan voor het geval dat zeer individu het toneel verlaat. En dit is precies wat we nodig hebben: een systeem dat zou werken nadat iedereen het systeem heeft verlaten.

Ik heb ook geprobeerd een oplossing te bedenken waarbij gerenommeerde individuen de mensen en de staat zouden verenigen en helpen. Jaren geleden bedacht ik een plan, werkte ik de details uit en begon ik te praten met mensen die geïnteresseerd waren in serieuze sociale verandering. Helaas, of gelukkig, hoewel die personen bekend waren bij het publiek, degenen die in de media handelden met duidelijke, beslissende en redelijke berichten, realiseerde ik me al snel dat deze zorgvuldig geselecteerde mensen niet de capaciteit hadden om iets eenvoudigs te initiëren of te doen, laat staan ​​een oplossing vinden voor onze problemen van bijbelse proporties. Het hele plan viel als een kaartenhuis op me neer - ik vertrouwde mensen die niet voldeden aan de taak en de tijd waarin ze leefden.

Ik twijfel nog steeds niet aan het patriottisme van de meerderheid van hen en hun bereidheid om voor Servië te werken, maar hun vermogen om dat te doen is zeer beperkt en bijna onbeduidend. Vele jaren later realiseerde ik me dat sommigen kritiek hadden op de voormalige regering in hun eigen voordeel, niet in het voordeel van Servië. Ze maakten snel gebruik van de wisseling van politieke partijen aan de macht en slaagden erin hun rol bij aanvallen op de vorige regering te verzilveren. Toen begonnen ze, vanuit de positie van medewerkers van de nieuwe autoriteiten, het beleid van de nieuwe regering te prijzen: bewegingen die ze enkele weken eerder zwaar bekritiseerd hadden.

Als we proberen het systeem op mensen te baseren, kunnen we verwachten dat dezelfde mensen de sloop veroorzaken. Er zijn veel voorbeelden. Wanneer een veelbelovende man aan de macht komt, begint hij het tegenovergestelde uit te voeren van wat hij beloofde voordat hij werd gekozen. Degenen die hem hielpen de macht te verwerven, behouden de controle over hem, maar nemen ook de controle over