Tárgyalás 4 lépésben: Hogyan tárgyaljunk nehéz helyzetekben a konfliktustól a megállapodásig az üzleti életben és a mindennapi életben
()
About this ebook
Ebben az útmutatóban egyszerű, világos és átfogó magyarázatot talál arra, hogyan kell tárgyalni nehéz helyzetekben, és melyek a ma elérhető legjobb stratégiák, amelyekkel kitűnhetünk ebben a feladatban. A könyv kézen fogja az olvasót, és négy fokozatos lépcsőn keresztül kíséri végig, amelyek rávilágítanak a legfontosabb pontokra:
- mi a konfliktus és hogyan keletkezik;
- melyek azok a legfontosabb tényezők, amelyeket egy tárgyalási forgatókönyvben figyelembe kell venni;
- hogyan ismerjük fel a tárgyalás akadályait, és hogyan oldjuk meg a konfliktust;
- melyek a legjobb integratív és disztribúciós stratégiák a sikeres tárgyaláshoz.
A tárgyalás megtanulása bárki számára elérhető tevékenységgé válhat, de csak akkor, ha tudja, hogyan kell csinálni. Ne vesztegesse tovább az idejét több ezer oldalas elméleti kézikönyvek mögött, hanem fedezze fel, hogy mi az, ami valóban számít, egyszerű, ösztönző és azonnali olvasmányokon keresztül.
Related to Tárgyalás 4 lépésben
Related ebooks
Döntéshozatás 4 lépésben: Stratégiák és operatív lépések a hatékony döntéshozatalhoz és választáshoz bizonytalan körülmények között Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsÖnismereti sarokpontok Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSikerkalauz 3.: A hatásos beszéd módszerei - A meggyőzés iskolája Rating: 4 out of 5 stars4/5Az önterápia művészete Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsHatékony idő (=élet) gazdálkodás a motiváció tükrében: Bevált technikák, hogy gyorsabban érd el céljaidat Rating: 5 out of 5 stars5/566 Nap hogy megváltoztasd az életed: 12 lépés a mentális blokkok eltávolításához, az agyad átprogramozásához és a pénz vonzásához Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBeszélgess könnyedén bárkivel Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsÖnbizalom és Motiváció Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMárkamenedzsment 4 lépésben: Hogyan kezelje márkája marketingjét, hogy nagyszerű eredményeket érjen el Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsA főnököm egy gyerek?: A tranzakcióanalízis mint a munkahelyi konfliktusok tanulmányozásának és megoldásának eszköze Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOlvass az emberekben, mint a könyvben Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSWOT ELEMZÉS 4 LÉPÉSBEN: Hogyan használd a SWOT-mátrixot a karrier és az üzleti életben Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsKognitív viselkedésterápia egyszerűen: 10 módszer szorongás, depresszió, düh, pánik kezelésére Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsA hét menedzsment- és tervezőeszköz Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSzókratészi Párbeszéd és Szókratészi Beszélgetés (Szókratészi Dialógus) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAz Önmenedzsment MesterNője: Hogyan Érvényesülj Nőként a 21. Században Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEgyre jobban a kis- és középvállalatok üzleti folyamatmenedzsmentjével Rating: 3 out of 5 stars3/5Dopamin gazdaság: Hogyan befolyásolja az élvezetet közvetítő neurotranszmitter döntéseinket és viselkedésünket a mindennapi életben Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAz eredményes menedzser: 4 egyszerű eszköz az eredményesség és megtartás növelésére Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMotiváció, Fegyelem és Bátorság Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsA Buddha és a fenegyerek: A munkahelyi sikerek titkos, spirituális művészete Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsVideós önismeretfejlesztés Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Reviews for Tárgyalás 4 lépésben
0 ratings0 reviews
Book preview
Tárgyalás 4 lépésben - Stefano Calicchio
Bevezetés
Mi az a tárgyalás és hogyan működik? Hogyan szerezhet szakértelmet ezen a területen? Milyen stratégiával lehet megpróbálni a konfliktusokat úgy megoldani, hogy az minden érintett fél számára kényelmes legyen?
Az ehhez hasonló kérdések képezik az ebben a kézikönyvben található know-how és gyakorlati tanácsok alapját.
Az élet naponta számtalan tárgyalást követel meg Öntől; a legkisebb és legjelentéktelenebbektől kezdve a nagy pénzösszegeket mozgató tárgyalásokig. A kereskedelmi iparágat jellemző kommunikációs folyamatok és működési struktúrák ismerete kulcsfontosságú lehet a jó döntések meghozatalához és a kitűzött célok eléréséhez.
Ez a könyv azért jött létre, hogy segítsen az olvasónak megérteni:
- hogyan kell tárgyalást vezetni;
- hogyan ismerjük fel a kétértelműség vagy az akadályok elemeit, amelyek elkerülhetetlenül felmerülnek a tárgyalások során;
- hogyan lehet a versenyt együttműködéssé alakítani.
Az utolsó mondat, amit olvastál, az olvasmány igazi lényegét képviselheti: a tárgyalás azt jelenti, hogy megtanuljuk, hogyan lehet a konfliktust a fejlődés és a növekedés lehetőségévé alakítani.
Ehhez elengedhetetlen, hogy elsajátítsa a téma alapjait, és megtanulja felismerni, hogy még ha a konfliktus elkerülhetetlen is, nem feltétlenül kell, hogy káros legyen Önre vagy szervezetére nézve.
Talán kézenfekvőnek tűnik ezt hangsúlyozni, de aki úgy dönt, hogy tárgyalni fog, az azért teszi, mert érdekelt a megállapodásban: a tárgyalás művészetének sok köze van az ellentétes érdekek összeegyeztetésének képességéhez. Ez egy olyan készség, amely idővel, konkrét fogalmak tanulmányozása és gyakorlása révén fejlődik.
E beszélgetés során igyekeztem egyszerű és közérthető (de nem leegyszerűsítő) módon ismertetni Önökkel a tudományos szakirodalomban fellelhető főbb ismereteket és a tárgyalási technikák és stratégiák legjobb gyakorlatát.
A két szembenálló fél közötti megállapodás keresése összetett folyamat, de továbbra is tanulmányozható és finomítható gyakorlat. Ha kíváncsi vagy arra, hogyan szerezhetsz készségeket ezen a területen, meghívlak, hogy lapozz... és indulj el a téma felfedezésének és elmélyítésének új