Rating: 0 out of 5 stars
0 ratings
Ebook44 pages16 minutes
Accountability: Taking Ownership of Your Responsibility (Polish)
Rating: 0 out of 5 stars
()
About this ebook
This Center for Creative Leadership® publication shows you how your organization and its leaders can create a culture that fosters accountability by focusing on five areas: support, freedom, information, rescources and goal and role clarity.
Related to Accountability
Related ebooks
NAUKA ZMIANY W 4 KROKACH: Strategie i techniki operacyjne pozwalające zrozumieć, jak wytworzyć znaczące zmiany w swoim życiu i utrzymać je w czasie Jak odnaleźć wartości nadrzędne Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o motywacji Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTwój typ osobowości: Animator (ESTP) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o priorytetach Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInterpersonal Savvy: Building and Maintaining Solid Working Relationships (Polish) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTwój typ osobowości: Administrator (ESTJ) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o zaufaniu Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o uczeniu się Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsJak stać się odważnym Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsJak stać się wytrwałym Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTwój typ osobowości: Prezenter (ESFP) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsJak stać się wnikliwym Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsJak uwierzyć w siebie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMarketing partnerski w 4 etapach: Jak zarabiać pieniądze z partnerami poprzez tworzenie systemów biznesowych, które działają Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsJak rozwinąć poczucie własnej wartości Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsRozwijanie inteligencji emocjonalnej: Zwiększ swoją wydajność zawodową dzięki zrozumieniu emocji Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTwój typ osobowości: Inspektor (ISTJ) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o wartościach Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o planowaniu Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o byciu wnikliwym Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPsychologia Różnic Indywidualnych (Badania Osobowości i Portrety Osobowości) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTwój typ osobowości: Praktyk (ISTP) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTwój typ osobowości: Innowator (ENTP) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsJak dostać pracę i odnieść sukces w korporacji Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMotywacja: Podróż w zachowaniach motywowanych, od badania procesów wewnętrznych do najnowszych teorii neuropsychologicznych Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMotywacja: Zbuduj Mentalność z Motywacją, Dyscypliną i Odwagą Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInaczej o poczuciu własnej wartości Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCoach Manual 2.0: Strategie operacyjne i techniki marketingowe dla rozpoczęcia i promocji działalności coachingowej w sieci Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Reviews for Accountability
Rating: 0 out of 5 stars
0 ratings
0 ratings0 reviews
Book preview
Accountability - Henry Browning
PORADNIK „POMYSŁY NA DZIAŁANIE"
Odpowiedzialność
Przyjmowanie Odpowiedzialności za Swoje Obowiązki
PORADNIKI „POMYSŁY NA DZIAŁANIE"
Wszystkie poradniki z niniejszej serii są adresowane do kierowników i dyrektorów, którym zależy na rozwoju własnym oraz rozwoju ich zespołów. Zawierają one konkretne wskazówki dotyczące refleksji na temat zadań rozwojowych oraz rozwiązywania problemów związanych z przywództwem.
Copyright © 2019 Center for Creative Leadership.
Wszelkie prawa zastrzeżone. Powielanie, przechowywanie w systemie przeszukiwania danych lub przekazywanie w jakiejkolwiek formie lub dowolnymi środkami, w tym sporządzanie kserokopii oraz innych kopii wykonanych sposobem mechanicznym, elektronicznym, w postaci nagrania lub w inny sposób jakiejkolwiek części niniejszej publikacji bez uprzedniej pisemnej zgody wydawcy jest zabronione. Wydrukowano w Stanach Zjednoczonych Ameryki.
Nr CCL 00451PL
ISBN wydania drukowanego 978-1-60491-961-5
EPDF ISBN 978-1-60491-962-2
EPUB ISBN 978-1-60491-963-9
Poradnik został pierwotnie opublikowany w języku angielskim pod tytułem Accountability: Taking Ownership of Your Responsibility, ©2012 Center for Creative Leadership
CENTER FOR CREATIVE LEADERSHIP
WWW.CCL.ORG
PORADNIK „POMYSŁY NA DZIAŁANIE"
Odpowiedzialność
Przyjmowanie Odpowiedzialności za Swoje Obowiązki
Henry Browning
SERIA PORADNIKÓW „POMYSŁY NA DZIAŁANIE"
Niniejsza seria poradników czerpie z wiedzy praktycznej zebranej przez założony w 1970 roku
Enjoying the preview?
Page 1 of 1