خبرة تمتد لمدة 20 عامًا، بدأت وانطلقت بجهدٍ واستمرارية طويلة، حيث كان أساس هذه الخبرات يتمثل في التنقل بين شركاتٍ كبيرة، وتحطيم القاعدة المعروفة التي تشير إلى أن التحول المتكرر بين الشركات يؤثر سلبًا على تطوير خبرة الفرد وامتلاكه لمهارات متنوعة. لكن ما هو رأيك عندما تعلم أن ضيفنا استطاع، بفضل خبرته الطويلة والغنية على مدى 20 عامًا في ميدان العمل، أن يصبح في النهاية رئيسًا تنفيذيًا كما يسرد الكتاب. في حلقتنا الجديدة، سنستفيد أموراً هامه مثل: ? أهمية تعلم مجال المبيعات ? الفارق بين عقلية موظف المبيعات ومدير المبيعات ? أهمية دراسة وفهم ثقافة السوق المنافس ? كيف تحقق الشركات الصغيرة نجاحًا في جذب استثمارات من الشركات الكبيرة ? كواليس مرحلة الانتقال من مدير قسم إلى مدير تنفيذي ? ضيف الحلقة هو "حسام عز" الرئيس التنفيذي لشركة Fawry PlusSupport the show الحلقة برعاية Wala Plus ولاء بلاس هي منظومة متكاملة تَسعِد وتساعد الموظفين والعملاء، تجد مجموعة من البرامج المبتكرة والمرنة لدعم الشركات في تحقيق اهداف ليكون الموظف والعميل أكثر ( سعادة ) وولاء للشركة والعلامة التجارية اعرف أكثر من خلال اللينك: https://walaplus.comهذه الحلقه برعايه شركه ولاء بلس .الولاء الوظيفي أساس إستقرار الشركات لأن العنصر البشري أهم رأس مال لديها، 64% من الموظفين متفقين إن الثقة بينهم وبين الإدارة تحفز ولائهم أتجاه الشركة. كصاحب بزنس لتخلق وتنمى مشاعر الانتماء والولاء عند فريق العمل يجب ان تملك مجموعة من الأدوات والبرامج التي تساعد على تحفيز وتعزيز الولاء الوظيفي، هذا ما تقدمه شركة ولاء بلس Book your business coaching or consulting session atinfo@businessbelarabi.com .website: www.businessbelarabi.com