Důchody v itálii: Průvodce důchody v Itálii s pravidly pro přístup k běžnému a předčasnému důchodu ve veřejném a soukromém systému

By Stefano Calicchio

V jakém věku máte v Itálii nárok na starobní důchod? Jak vzniká nárok na předčasný starobní důchod v italském modelu sociálního zabezpečení? Jaké alternativní možnosti předčasného důchodu nabízí penzijní připojištění a pojišťovnictví?
Tato příručka má za cíl odpovědět na tyto otázky a poskytnout čtenáři přehled o hlavních možnostech přístupu k důchodu v Itálii. V praxi se pokusí vnést pořádek do kontextu, který se vyznačuje neustále se vyvíjejícími pravidly, aktualizacemi předpisů a experimentálními možnostmi, které se často rok od roku obnovují. Příručka se proto bude podrobně zabývat pravidly pro přístup k běžným a předčasným starobním důchodům spolu s mechanismy, které v současné době existují v italském systému a které mohou specifickým skupinám pracovníků nabídnout možnosti předčasného odchodu do důchodu. Kromě toho budou zdůrazněny některé důležité nástroje plánování odchodu do důchodu, jako je výpis z důchodového účtu a oranžová obálka. A konečně v poslední části této příručky se budeme zabývat možnostmi přístupu k řádnému a předčasnému důchodu (RITA), které nabízejí penzijní připojištění, a také soukromými pojistnými mechanismy, které umožňují získat zákonem chráněnou rentu prakticky v jakémkoli věku proti převodu jednorázové částky (díky pojistkám na rentu).

• Language: Čeština
• Publisher: Stefano Calicchio
• Release date: Sep 14, 2021
• ISBN: 9791220845106

Book preview

Úvod

V jakém věku mám nárok na starobní důchod? Jak vzniká nárok na předčasný důchod? Jaké alternativní možnosti předčasného důchodu nabízí penzijní připojištění a pojištění?

Tato příručka byla vytvořena s cílem odpovědět na podobné otázky a poskytnout čtenáři přehled hlavních pravidel upravujících přístup k důchodům v Itálii. V praxi se pokusí vnést pořádek do kontextu, který se vyznačuje neustále se vyvíjejícími pravidly, aktualizacemi předpisů a experimentálními možnostmi, které se často rok od roku obnovují (a které někdy končí).

Hlavním referenčním mechanismem pro přístup k Inps, který v současné době funguje v Itálii, je starobní důchod, který je brán jako referenční pro analýzu různých flexibilních možností odchodu z práce. Pro využití tohoto mechanismu odchodu do důchodu v běžném roce je nutné dosáhnout alespoň 67 let věku a 20 let příspěvků.

Pro mnoho pracovníků je však věková hranice pro odchod do důchodu příliš vzdálená, zejména v případě objektivních pracovních potíží nebo v horším případě nezaměstnanosti.

To je případ těch, pro které je obtížné pokračovat v práci, přestože mají velmi dlouhou příspěvkovou historii a přispívají již od mládí. Nebo těch, kteří ve stáří zažívají těžkosti a ocitají se v obtížné situaci, kdy nemohou pokračovat v práci.

V takových případech je možné využít různé mechanismy předčasného odchodu do důchodu, které systém nabízí. Ty někdy znamenají možnost získat přístup k Inps bez ohledu na věk, jako je tomu v případě předčasného důchodu uvedeného v zákoně Fornero nebo v případě kvóty 41 určené pro ty předčasné pracovníky, kteří se ocitli v určitých obtížných situacích určených zákonodárcem.

Jindy je mechanismus předčasného odchodu do důchodu vázán na dosažení kvót nebo konkrétních věkových a příspěvkových parametrů. To je například případ některých experimentálních opatření, jako je kvóta 100, ženská opce nebo Ape sociale.

V neposlední řadě je zajímavý i sektor soukromých penzijních fondů a pojišťoven. V posledních letech se v těchto sektorech vyvinula některá obzvláště zajímavá řešení, zejména z hlediska věku přístupu.

To je případ RITA (Rendita Integrativa Temporanea Anticipata), která v některých specifických situacích umožňuje odchod do předčasného důchodu o deset let dříve, než je věk stáří. Zatímco pojistky anuitní konverze poskytované soukromými pojišťovnami umožňují doživotní rentu prakticky v jakémkoli věku, i když s některými specifickými omezeními, která budou rozebrána v závěrečné části této příručky.

Především je však třeba jednat včas, aby bylo možné zhodnotit historii svých příspěvků, a tím i skutečné vyhlídky na důchod. Smyslem této diskuse je proto poskytnout aktuální přehled o hlavních možnostech přístupu k důchodu, které nabízí veřejný a soukromý sektor, a nabídnout tak konkrétní podporu pro zjednodušení představy o skutečně dostupných možnostech.

Krátký úvodní slovníček

Níže uvádíme několik klíčových pojmů, které jsou zásadní pro pochopení fungování italského sociálního systému.

INPS - Zkratka znamená Istituto Nazionale della Previdenza Sociale (Národní ústav sociálního zabezpečení). Jedná se o hlavní instituci sociálního zabezpečení italského veřejného důchodového systému, u níž musí být registrováni všichni státní nebo soukromí zaměstnanci a většina osob samostatně výdělečně činných. Výjimku tvoří profesionálové, kteří jsou členy příslušných řádů a mají nezávislý fond sociálního zabezpečení. INPS podléhá dohledu ministerstva práce a sociální politiky.

AGO - Tento pojem znamená Všeobecné povinné pojištění. AGO zahrnuje také osoby samostatně výdělečně činné (řemeslníky, obchodníky, přímé zemědělce, pachtýře a osadníky: nejedná se tedy o zaměstnance), které jsou zařazeny do zvláštních systémů řízení AGO, a profesionály bez fondu, kteří jsou zařazeni do zvláštního systému řízení INPS.

Důchod ze mzdy - jedná se o mechanismus pro výpočet státního příspěvku k důchodu. Retribuční systém se vztahuje na výplaty provedené do 31. prosince 2011 pracovníky, kteří k 31. prosinci 1995 dosáhli alespoň 18 let odvádění příspěvků. Podle tohoto mechanismu výpočtu se důchod odvíjí od průměrné mzdy (nebo příjmu u osob samostatně výdělečně činných) za poslední odpracované roky.

Příspěvkový důchod - opět se jedná o mechanismus výpočtu důchodu. V příspěvkovém systému je výše důchodu určena součtem příspěvků nashromážděných a zhodnocených během pracovního života. Tato částka